职场励志

• 中年危机，每个人都会面对，这篇文章就是你应对困难的诺言方舟！
  近期不断地曝出各类中年职场人士自杀的新闻，这种中年危机，不是一两个人的焦虑，而是人生整体走到了的转折点。上有老下有小的中年人，职场被新人压榨的进退失据，身体也开始出现这样那样的问题，如...

  02-02 13:59:42   点击数：162
• 未来，你可能不属于任何公司
  最近又有几个朋友辞职做自由职业者了，咨询顾问自己单干，倒也不少见。这次略有不同，几个先后“单飞”的朋友，联合在一起，用同一个公司的名义走法律、财务流程。一个人接到需求之后，如...

  09-03 21:35:58   点击数：410
• 企业五个有效的留人基本方法
  1、首先解决人的问题――把资源用在刀刃上 许多公司的老板以及高级管理人员对人力资源管理科学知之甚少，总以为那是职能部门的事情，不知道人力资源管理与自己的工作职责的关系，...

  03-30 21:26:47   点击数：230
• 上班族的10大经典哲学
  1.擦去玻璃上的污迹或为同事打来一壶热水，这些微不足道的小事是你要养成并不断强化的良好习惯。对于你的工作而言，这是一笔平稳可信的资本。2.面对别人的轻视和怠慢，我们不应回避和退缩...

  12-12 17:14:07   点击数：131
• 励志工作感悟文章
  每一篇关于励志工作感悟的文章都是非常值得我们花时间去看看的，那么都有哪些呢?一起来看看吧。：从企业老板身上学习到的这个企业人是之前服务过的一公司的老板，虽然她欠了我18天工资不给，但她身上还是...

  06-25 04:01:01   点击数：27
• 兴趣是职业规划的首要考虑
  有一位求职者，原来是某装潢公司的项目主管，由于行业竞争激烈，想放弃老行当，找一份待遇还过得去的新工作。于是，他来到了职介所。当他无意中看到信息栏内的培训项目介绍时，他心动了。得知这些培训项目还可以享...

  05-07 19:27:20   点击数：153
• 如何争取实习后继续晋级的机会
  “留下来”关键人物正面掌控：直属上司直属上司全盘接触和掌握你的工作情况和工作表现，但实习转正这件事有时候真不是他们说了算。除去公司给予的转正名额限...

  05-04 11:34:12   点击数：109
• 一个团队里，总有一个累成狗，一个闲成猪
  都说能者多劳，其实多做的未必是能者，只是做的多了，后来就变成了能者。只可惜，能者一定多劳，但多劳却未必多得。...

  08-22 22:43:19   点击数：684
• 俞敏洪：提升自己，除了一万小时定律外，还要做到这些
  一万小时定律说，如果一个人在一件事情上花费一万个小时，原则上就能成为专家或者达到熟能生巧的状态。俞敏洪认为提升自己，除了一万小时定律外，下面三件事情非常重要...

  01-30 04:00:01   点击数：64
• 妥善协调好领导意见的分歧
  工作不是儿戏，耽误不得。然而有些问题本来就有多种答案，不存在谁对谁错，共识的形成往往只能在结果出来之后，领导之间的分歧很容易影响工作的进程。因此，协调好领导之间的...

  02-14 04:00:01   点击数：130